Consorcio de Defensa Administrativa y Fiscal
TE BRINDAMOS ORIENTACIÓN Y ASESORÍA ANTE LOS PROBLEMAS FISCALES Y ADMINISTRATIVOS ContactoCDAFI
EN NOSOTROS ENCONTRARÁ EL MEJOR SERVICIO EN ASESORÍA ADMINISTRATIVA, FISCAL Y LABORAL
Principios
Valores
Los valores que distinguen a nuestro consorcio son la honestidad, el respeto, el compromiso y la responsabilidad, ya que en todo momento se plantea el escenario actual en el que se encuentra su situación fiscal.
Vision
Estar en constante actualización ante las diversas reformas, disposiciones legales y reglamentarias en materia fiscal y administrativa, esperándonos en hacer uso de los diversos medios tecnológicos para una mejora continua.
EXPERIENCIA Y ASESORÍA PARA EL DEBIDO CUMPLIMIENTO DE TUS OBLIGACIONES FISCALES Y ADMINISTRATIVAS.
Conoce Nuestros Servicios
Defensa Fiscal
En contra de resoluciones determinantes de créditos fiscales dictadas por la Administración Pública Federal, Estatal o Municipal, tales como el SAT, SATEG, IMSS o INFONAVIT, entre otras.
Defensa Administrativa
Representación y defensa ante las autoridades Estatales o Municipales, en contra actuaciones que vulneren los derechos de los contribuyentes, multas administrativas o resoluciones de procedimientos.
Defensa Laboral
Capacitación y prevención de conflictos, conciliación y defensa laboral
EXPERIENCIA Y ASESORÍA PARA EL DEBIDO CUMPLIMIENTO DE TUS OBLIGACIONES FISCALES Y ADMINISTRATIVAS.
CONOCE TUS DERECHOS
Materia Fiscal
Materia Administrativa
Seguro Social
Procedimientos de Licitación de la Administración Pública, Federal, Estatal y Municipal.
Procedimiento de Fiscalizaión de las Autoridades Fiscales
Procedimientos en
Materia Aduanera
GANAMOS JUSTICIA MÁS RÁPIDAMENTE SI HACEMOS JUSTICIA A LA PARTE CONTRARIA.
CONOCE TUS DERECHOS
Derecho laboral
EXPERIENCIA Y ASESORÍA EN NORMAS JURÍDICAS QUE REGULAN LAS RELACIONES ENTRE EL TRABAJADOR Y EL PATRÓN
Asesoría y prevención
Cálculo de finiquito
Conciliación
Contratos de trabajo
Capacitación Patronal
MANTENTE INFORMADO
CONOCE TUS DERECHOS
El pago por gastos del teletrabajo debe ser deducible: IMCP
En diciembre de 2020 se aprobó una reforma para regular el teletrabajo. Por eso, entre otras, los patrones tienen las siguientes obligaciones [Ley...
EL MAYOR RIESGO ES NO ASUMIR NINGÚN RIESGO
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